更多“营业部经理A当月直辖部累计FYC30000,直辖部当月13个月继续率75%,A部经理当月管理津贴是()元”相关的问题
第1题
部经理小星任职不满1年当月直辖部累计价值保费35007元,其中自己给自己投保价值保费2000元,那么小星当月部管理津贴可以获得()
A.5951.19
B.4951.05
C.5251.05
D.3500
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第2题
影响营业部年终奖金的条件有哪几个()
A.当年业务经理直辖部累计FYC
B.直辖部继续率
C.公积金
D.长期服务奖金
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第3题
部管理津贴当月直辖组FYC(元)36Q(含)以上,部经理的部管理津贴比例为13%()
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第4题
部经理当月实现有效增员加,当月直辖团队月度增员率在11%及以上加;主管本人10日前实现增员或20日主管直辖团队增员率达到7%加()
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第5题
黑龙江分公司个险2020年上半年度关爱考核方案:高级经理一级维持考核标准:超A类基本法直辖部上半年累计()元,上半年直辖部至少有()人次达成“常青藤”人力标准
A.69000,9
B.69000,10
C.96000,9
D.96000,10
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第6题
总公司2020 年“常青藤俱乐部”荣誉方案,直辖营业部、组奖励标准:直辖营业部主管当月达成常青藤俱乐组会员,且直辖营业部中()人及以上月度达成常青藤俱乐组会员(不含主管本人);直辖营业组主管当月达成常青藤俱乐组会员,且直辖营业组中()人及以上月度达成常青藤俱乐组会员(不含主管本人)。连续 3-24 个月入围,团队奖励常青藤营业部、组荣誉奖牌。连续 24 个月以上,高级常青藤营业部、组荣誉奖牌
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第7题
资深组经理A于2019年10月引进组经理B,B同时引进组经理C,如果2019年10月当月B组达成FYC1000元,C组达成FYC3000元,以下说法正确的是()
A.享受B 组12%一代育成奖
B.享受B 组14%一代育成奖
C.享受C 组6%二代育成奖
D.享受C组14%一代育成奖
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第8题
A直接育成B,当出现A的职级为资深主任(含)以下,而B的职级为营业部经理以上职级时,A对B的直辖组不再享有育成津贴()
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第9题
高级组经理周经理,当月直辖组 FYC65432元,那么周经理的直辖组津贴计提比例是()
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第10题
三季度全体直辖组主管,本人FYC3000元,直辖组有效人力7人,奖励1000元()
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第11题
小明的职级是组经理,他的直辖组的当月业绩任务额是多少()
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