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[单选题]

职工休各种有薪假（探亲、婚假、丧假、计生假、陪护假等)，趟工资按本车次趟工资标准的（)计发。

A.0.25

B.0.5

C.0.75

D.1

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发布时间：2022-06-01

更多“职工休各种有薪假(探亲、婚假、丧假、计生假、陪护假等)，趟工资按本车次趟工资标准的()计发。”相关的问题

第1题

员工休（）及病假，岗位工资照发，按日扣发绩效奖金，员工休事假，按日扣发全薪

A.婚假

B.产假及陪护假

C.丧假

D.年休假

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第2题

关于下列假期，下列说法错误的是（）

A.婚假经批准后一次休完，不得分期休假，婚假为有薪假

B.产假一次休完不得分期休假

C.男职工护理假不可分开休

D.员工休病假6天以内，按70%发放工资，不超过14（含）天，按50%发放工资，超过14天不发工资

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第3题

事假属于无薪假，带薪假包括年休假、产假、哺乳假、陪护假、病假、婚假、工伤假、丧假（）

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第4题

假期种类包括：年休假、事假、病假、婚假、产假、计划生育陪护假、丧假、工伤假、放射假、补休假等（）

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第5题

特殊情况下支付的工资是指根据国家法律、法规和政策规定，因()等原因按计时工资标准或计时工资标准的一定比例支付的工资。

A.病

B.定期休假

C.产假

D.计划生育假

E.婚丧假

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第6题

请假类分为事假、病假、工伤假、（)、产假、丧假。

A.婚假

B.年休假

C.陪护假

D.法定假

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第7题

公司员工的休假类别包括：法定节假日、公休假、年休假、病假、事假、婚假、丧假、产假、探亲路程假、学习假、工伤假以及其他符合规定的假期（）

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第8题

婚假、产假、男员工陪护假、探亲假、丧假、年休假全部包括公休假日和法定节假日在内（）

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第9题

特殊情况下的休假，包括全额带薪的年休假、婚假、产假、流产假、陪护假、丧假、工伤假，以及非全额带薪的病假、事假。（）

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第10题

员工假期可按类型分为（）

A.法定假期、病假、事假

B.婚假、丧假、产假

C.陪护假、工伤假、调休、年休假

D.公休假、补休假

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