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[单选题]

一位项目经理最近被分配到一个即将开始的新项目。该组织已经与客户签署了一份固定成本合同,详细说明了项目的范围和最终交付日期,但项目经理发现了一些内部制约因素和条件,这些因素肯定会阻止项目在最初计划的迭代次数内完成。项目经理接下来应该做什么()

A.创建一个日志模板,用于识别和跟踪障碍物

B.建立一个应急计划,以防项目偏离最初的计划

C.创建一个进度管理计划,以确保项目符合交付日期

D.创建一个假设日志,根据对项目价值的影响,将假设与障碍物进行映射

答案

A、创建一个日志模板,用于识别和跟踪障碍物

更多“一位项目经理最近被分配到一个即将开始的新项目。该组织已经与客户签署了一份固定成本合同,详细说明了项目的范围和最终交付日期,但项目经理发现了一些内部制约因素和条件,这些因素肯定会阻止项目在最初计划的迭代…”相关的问题

第1题

一位项目经理被分配到一个新的水处理厂项目,这个项目已经被推迟了很多年。从项目章程中可以看出,这个项目的发起人来自三个不同的业务部门。这是赞助商第一次实施这样的项目。项目经理应该做什么()

A.建立指导和辅导课程

B.审查类似项目的知识库

C.立即安排项目启动会议

D.与项目发起人会面以统一预期

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第2题

一位项目经理被分配到一个新的数字产品系列,公司希望该产品能提高他们的收入。该产品很复杂,需要客户反馈来不断完善产品。该项目由一个跨职能的敏捷团队负责。项目经理应该做什么来确保价值的快速交付()

A.规划项目,以定期发布的方式逐步交付价值

B.要求增加预算,以支付主题专家(SMEs)更多的加班费

C.识别可以平行运行的任务,以便更快地交付项目

D.要求项目发起人提供额外的资源以快速跟踪项目

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第3题

一位项目经理被分配到一个与税收有关的项目,该项目将采用敏捷方法进行管理。通过回顾以前项目的经验教训,项目经理发现一个关键的利益相关者是税务方面的专家,并且愿意提供帮助。项目经理应该如何利用这一信息?

A.认识到利益相关者的技能对项目的重要性,评估利益相关者支持项目团队的可能性

B.要求职能经理将经验教训项目的团队分配到当前的项目中,以避免学习曲线

C.要求项目团队回顾经验教训,如果有任何问题,让团队直接联系利益相关者

D.向项目发起人发出请求,雇用该利益相关者,让他们成为项目团队的一部分

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第4题

一个新的项目经理被分配到一个环境项目。在审查了项目计划后,该项目经理注意到健康和安全要求没有得到适当的解决。这是一个严重的问题,该项目经理希望立即解决这个问题。为什么这种情况会出现问题?

A.伤害或损失事件可能会延迟项目的交付成果

B.当务之急是达到既定的性能指标

C.项目经理有义务遵守项目所在地的监管要求。

D.项目经理必须遵循其雇主的组织流程资产(OPA)

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第5题

一个项目经理被分配到一个低优先级的项目,其中包括新的团队成员,以前没有正式的项目经验。该项目组已经两次要求延长第一个开发增量的最后期限。项目经理应该做什么来支持这个团队()。

A.创建一个变更请求来延长项目的期限和成本

B.使用项目绩效评估向团队提供反馈

C.将对进度的影响上报给项目主管

D.在计划中包括缓冲时间,以吸收未来的延迟

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第6题

你是一个公司主要项目的项目经理。你最近分配到一个与转包商工作的机会。这个转包商需要更加详
细的计划和管理工作的具体范围。你的朋友米歇尔是这个转包商的新的项目经理。他也是项目管理的亲手。你建议他最先()

A.按照你制定出的工作分解结构安排工作,并且按照工作分解结构中定义出的工作包来展开工作

B.为她的公司负责的内容制定一个子工作分解结构

C.建立一个相似的编码结构以使得整个项目管理信息系统使用的是同一种编码系统,使得工作更加容易

D.建立一个工作分解结构词典来展示具体员工的任务

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第7题

一位项目经理被分配到一个汽车产品的开发项目,该项目处于试验阶段的中期。根据测试实验室的说法,6周前完成了耐久性测试,结果良好,但前一个月离开公司的测试工程师没有留下报告。前任项目经理应该做什么来防止这个()

A.建立了一个结对工程的环境,使有经验的工程师总是与初级工程师一起工作,以协助知识转移

B.与第三方测试实验室签订合同,将所有测试过程外包,并要求他们制作所有测试报告

C.每月主持一次技术基准研讨会,分享最先进的技术趋势,并要求所有团队成员参加研讨会

D.在内部服务器中为项目建立了一个共享库,并要求团队建立记录,将所有项目的可交付成果保存到服务器中

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第8题

一个具体、定义明确的可交付成果正由一家公司位于某个成本较低国家的机构开发,管理层决定将该部分公司出售给另一家组织。项目经理被认为是替换该机构所提供的资源,完成可交付成果。若要按预算且将风险保持在较低水平的情况下交付,项目经理应该怎么做()

A.获得新的项目资源参与项目,开发可交付成果

B.与一家外部公司签订固定总价合同,开发可交付成果

C.以工料合同方式雇佣分包商,完成可交付成果

D.培训前被分配到其它任务的项目资源,开发可交付成果

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第9题

一个矩阵式组织中的项目经理正在为一个新项目配备人员,并在组织的人员库中确定了一关键源。而该资源目前隶属于职能经理,并被分配到另一个项目上工作()

A.招募

B.事先指派

C.谈判

D.虚拟化

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第10题

一个项目即将进入项目结束阶段,项目经理收到一个关键干系人的电子邮件,他抱怨说项目文件和工件没有被更新。项目经理指派了一位项目专家来支持项目管理办公室(PMO)更新项目文件和工件的工作。项目经理应该要求项目专家采取哪三个行动()。

A.为文件创建一个质量保证计划

B.确定项目文件的组成部分

C.只归档文件的初始和草案版本

D.确保文件是以容易检索的形式存在

E.在文件创建的时候就收集它们

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第11题

某项目经理被分配到一个新项目。有一个团队成员在会议期间从不说话。然而,在会议结束后,该团队成员发送了详细的电子邮件,提出了非常好的建议,有助于项目的执行。项目经理应该如何指导这个团队成员?

A.与团队成员一起审查沟通管理计划

B.提醒团队成员遵守团队章程

C.激励团队成员在会议上自由发言

D.安排一个团队建设活动,让所有的团队成员参与进来

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