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[判断题]

新人可不用使用《国寿创业成长手册》（）

答案

否

发布时间：2022-11-21

更多“新人可不用使用《国寿创业成长手册》（）”相关的问题

第1题

电子化回访使用的系统为（)。

A.2

B.国寿e宝

C.国寿e店

D.中国人寿寿险APP

E.云助理

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第2题

关于创新和创业，下列说法正确的是（)。

A.创业与创新之间可以完全等同

B.有些创业活动主要是在模仿甚至复制别人的产品和服务以及经营模式，自身并没有什么创新，但也是在创业

C.创业更侧重财富创造，更加关注市场和顾客

D.基于创新的创业活动更容易形成独特的竞争优势，也有可能为顾客创造和带来新的价值，进而实现更好地成长

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第3题

理性地观察与思考，学习与总结，能够帮助职场新人进一步成长。（)

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第4题

国寿少儿国寿福终身重大疾病保险（2021版)保险期间终身。（)

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第5题

国寿少儿国寿福终身重大疾病保险（2021版)的投保年龄范围是18周岁-50周岁。（)

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第6题

国寿少儿国寿福终身重大疾病保险（盛典版)承保少儿疾病病种数量为（)种。

A.5

B.10

C.15

D.20

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第7题

下列属于保障型产品的有（）

A.国寿福庆典版

B.国寿福臻享版

C.鑫享至尊

D.康宁保A

E.鑫福临门

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第8题

国寿福盛典版轻症共（）种重疾

A.110

B.120

C.80

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第9题

下列表达是正确的有：（)？

A.入职培训的意义不大

B.职场新人要认真对待入职培训

C.职场新人要尽快认清自己的角色，明确自己的工作职责

D.理性地观察与思考，学习与总结，能够帮助职场新人进一步成长

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第10题

国寿附加国寿福豁免保险费疾病保险（2021版)的承保病种数量为40种。（)

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第11题

个人业务条线营销员制式培训体系针对新人、主管、绩优、训练师四类人群，设置（)、（)、（)、（)四条成长（培育)线。

A.新人成长线

B.主管成长线

C.绩优培育线

D.训练师成长线

E.产品训练线

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