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[判断题]

异动汇总中存在一位S序列职级为M1-1的开放平台车源主管，该异动年终奖列应填写0（）

答案

是

发布时间：2022-12-06

更多“异动汇总中存在一位S序列职级为M1-1的开放平台车源主管，该异动年终奖列应填写0（）”相关的问题

第1题

以下关于薪酬的说法正确的是() 。

A.按岗定薪,根据岗位序列和职级标准确定，如异动根据相应标准调整通常来说，薪酬福利=岗位薪资+绩效奖金+福利补贴

B.考勤核算周期为本月1号到本月30号

C.通过对比同岗位同职级同事的薪资，核对薪资发放是否有误

D.考勤核算周期为.上月21号到本月20号

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第2题

员工晋升的渠道为以下哪些（）

A.同序列职级增加

B.同序列职级减少

C.转到管理序列

D.其他序列同职级

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第3题

员工异动包括哪几种类型（）

A.职位异动

B.职级异动

C.平级调整

D.工作地异动

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第4题

M1-A对应P序列职级为（）

A.P2-A

B.P2-B

C.P3-A

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第5题

Gray码是一个长度为2n的序列.序列中无相同元素,每个元素都是长度为n位的（0,1)串,相邻元素恰好只有一位不同.用分治策略设计一个算法对任意的n构造相应的Gray码.

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第6题

为给各位员工提供适合的上升通道，公司职级设置分为三个序列，以下哪个选项不是公司设置的序列（）

A.管理序列

B.技术序列

C.专业序列

D.操作序列

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第7题

关于定薪。针对计时岗位序列人员，月度岗位工资标准=基本工资+岗位补贴+周六加班费。根据各岗位工作性质及价值，结合《职位管理手册》中对各岗位的职级职等的评定结果，以及参照《万昌股份公司2020年薪酬等级表》、《薪酬等级套档规则》，为各岗位的薪资水平进行定薪，确定各岗位薪酬水平及结构（）

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第8题

（）对商业搏学大考，A2及以上序列（含M序列）＜，降一级（M3则是降为其晋级为M序列前的A序列职级），但上限不超过6人（不含淘汰人员），该说法正确

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第9题

客服专员运营序列岗位职级晋升考评每年组织一次，时间为（）。

A.3月

B.5月

C.9月

D.11月

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第10题

根据公务员法，调研员职级序列中级别最低职级的是（)。

A、四级调研员

B、副二级调研员

C、三级调研员

D、一级调研员

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