自入职日起工作连续满12个月后可享受年假,每年可休假5天()
是
是
第2题
A.第十九条《通知》第五条第(三)和第(五)项所称“企业重组后的连续12个月内”,是指自重组日起计算的连续12个月内
B.第二十条《通知》第五条第(五)项规定的原主要股东,是指原持有转让企业或被收购企业20%以上股权的股东
C.第二十一条在企业合并前,参与合并各方受最终控制方的控制在12个月以上
D.第二十一条在企业合并前,参与合并各方受最终控制方的控制在24个月以上
第5题
下列哪些情形,视为用人单位与劳动者订立无固定期限劳动合同? ()
A用人单位自劳动合同期满次日起满一年不与劳动者续订书面劳动合同,但劳动者继续在用人单位工作的;
B劳动合同期满前,符合订立无固定期限劳动合同条件的劳动者未书面提出订立固定期限劳动合同,也未书面提出终止劳动合同,劳动合同期满后继续在用人单位工作的;
C劳动合同期满,用人单位未与劳动者续订劳动合同,但劳动者继续在用人单位工作的;
D劳动者在用人单位连续工作满十年的。
第9题
A.正式入职之日
B.被录用、聘用下月
C.被录用、聘用之日
D.入职转正之日
第10题
A.借:管理费用 22 500 贷:应付职工薪酬 22 500
B.借:管理费用 15 000 贷:应付职工薪酬 15 000
C.借:制造费用 22 500 贷:应付职工薪酬 22 500
D.借:制造费用 15 000 贷:应付职工薪酬 15 000
第11题
A.活期账户最后一笔交易超过3年
B.存单式整存整取定期储蓄账户未约定转存,到期后3年未发生业务的
C.定活两便账户自起息日起满3年未发生业务的
D.通知存款账户起息日起满3年未发生业务的