第1题
A.内部监督检查和跟踪整改制度
B.内部责任追究制度
C.客户投诉和应急处理机制
D.风险隔离制度
第2题
A.零容忍
B.一票否决
C.红线
D.违规必究
第4题
A.对风险报告失准和监控不力负责;
B.对未执行止损规定形成的损失负责;
C.对结算的操作性风险负责;
D.对资金交易出现的重大损失承担相应的责任。
第6题
A.法律
B.中国人民银行
C.行政法规
D.国务院金融监督管理机构
第7题
A.处罚信息登记制度
B.严肃内部责任追究制度
C.妥善管控声誉风险制度
D.监管制度
第8题
根据《商业银行内部控制指引》,关于员工岗位的内部控制措施的说法,不正确的是()。
A.商业银行应当根据各分支机构和各部门的经营能力、管理水平、风险状况和业务发展需要,建立相应的授权体系,明确各级机构、部门、岗位、人员办理业务和事项的权限,并实施动态调整
B.商业银行应当全面系统地分析、梳理业务流程和管理活动中所涉及的不相容岗位,实施相应的分离措施,形成相互制约的岗位安排
C.商业银行应当明确重要岗位,并制定重要岗位的内部控制要求,对重要岗位人员实行轮岗或强制休假制度,不相容岗位人员之间不得同时轮岗
D.商业银行应当根据经营管理需要,合理确定部门、岗位的职责及权限,形成规范的部门、岗位职责说明,明确相应的报告路线
第9题
A.健全依法决策机制
B.把公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查、集体讨论决定确定为重大行政决策法定程序
C.建立行政机关内部重大决策合法性审查机制
D.建立重大决策终身责任追究制度及责任倒查机制
第10题
A.责任追究制度
B.权力分解与集体决定制度
C.首问负责制度
D.一站式服务制度
第11题
A.科学化
B.民主化
C.法制化
D.法治化