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[多选题]

关于内容效度的说法,错误的是()。

A.内容效度主要采用测验成绩与工作表现的相关系数表示

B.内容效度反映的是跨评价人员的可靠性

C.内容效度关心的是理论构想的特征

D.内容效度的检验主要采用专家判断法

E.内容效度适用于能力测验和潜力测验

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更多“关于内容效度的说法,错误的是()。A.内容效度主要采用测验成绩与工作表现的相关系数表示B.内容效度”相关的问题

第1题

关于内容效度的说法,正确的是()。

A.内容效度主要采用测验成绩与工作表现的相关系数表示

B.内容效度反映的是跨评价人员的可靠性

C.内容效度关心的是理论构想的特征

D.内容效度的检验主要采用专家判断法

E.内容效度适用于能力测验和潜力测验

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第2题

对绩效指标效度的测量以专家咨询为测量方法,关于专家咨询下列说法错误的是()。

A.首先需要确定征询的问题,设计问卷

B.专家人数越多,评估标准误差越小

C.专家是广义上的专家

D.20个专家,18个认为指标有效,内容效度比是0.7

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第3题

对绩效指标效度的测量以专家咨询为测量方法,关于专家咨询下列说法正确的是(ABD)。

A.首先需要确定征询的问题,设计问卷

B.专家人数越多,评估标准误差越小

C.专家是狭义上的专家

D.20个专家,18个认为指标有效,内容效度比是0.8

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第4题

测量政府绩效评估效度最重要的指标是内容效度。()
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第5题

评分者信度是通过()的大小来说明内容效度是否满足效度标准。

A.分值

B.效度

C.信度

D.分值

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第6题

一个新测验与现存的经常使用的同类测验的相关,是()的证据

A.内容效度

B.预测效度

C.构想效度

D.实证效度

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第7题

关于平等权说法错误的是()。

关于平等权说法错误的是()。

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第8题

职业测验最重要的两种效度是( )。

A.内容和构想效度

B.构想和预测效度

C.预测和内容效度

D.内容和表面效度

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第9题

Cronbach’sα系数是用来反映研究工具的什么性能的?()

A.评定者间信度值

B.内部一致性

C.内容效度值

D.结构效度值

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第10题

()是指测试能预测将来行为的有效性程度。

A.同测效度

B.预测效度

C.内容效度

D.稳定效度

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第11题

效度是指评估的有效性,可分为()

A.内容效度

B.功能效度

C.结构效度

D.范围效度

E.效度标准关联效度

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