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[多选题]

小D入职公司后领取了结婚证,下列对于公司婚假描述正确的是()

A.小D不可享受婚假

B.凭有效的结婚证明书可申请3天法定婚假

C.提前5天书面申请报部门负责人及人力资源部审批

D.婚假必须在批准后的一个月之内执行

答案

BCD

更多“小D入职公司后领取了结婚证,下列对于公司婚假描述正确的是()”相关的问题

第1题

公司入职满一年后的员工结婚,可在当年享受2天婚假,若有留存年休假的,允许与年休假连休5天。(以领取结婚证为准)()
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第2题

以下属于婚假休假条件的是()

A.员工办理婚假时需出示结婚证原件,并提供复印件

B.婚假在员工结婚登记后半年内有效

C.婚假应一次性连续休假,节假日不可顺延

D.在入职幼儿园之前领取结婚证,不享受婚假

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第3题

已登记结婚的员工,在酒店入职满半年,凭《结婚证》在一个月内办理有关手续,按国家规定享受几天有薪婚假()

A.5

B.3

C.2

D.1

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第4题

员工结婚可享受5天婚假,婚假须在结婚证领取3年内凭结婚证申请休假,超过一年者不享受婚假()
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第5题

小李2018年6月1日领取结婚证还没有休婚假,7月1日入职到我们公司可以申请休婚假()
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第6题

下列关于婚假的书法正确的是()

A.同工结婚日期晚于入职日期方可申请在机构的婚假

B.婚假为五天,遇到公假日,可以另加假期天数

C.婚假应与结婚证上标证明的结婚日期算起的一年内休完

D.小李21岁可申请婚假

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第7题

下列关于休假的说法哪个错误()

A.转正后员工生日当月可申请生日假1天

B.直系亲属去世可申请丧假

C.结婚享受3天婚假

D.领取结婚证享受3天带薪假期

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第8题

休假员工须为公司试用期满后正式员工,且为入职后进行婚姻注册的人员,员工凭结婚证可申请婚假15天()
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第9题

关于婚假,以下说法正确的是()

A.员工无论什么时候领取结婚证,都可以在贝壳享受一次婚假福利

B.入职后领取结婚证的员工,可在本公司享有婚假福利

C.婚假最长有15个自然日

D.婚假最长有15个工作日

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第10题

员工本人结婚,凭结婚证,给予()天婚假;需去外地举办婚礼的,根据路程远近,公司酌情给与1—2天路程假

A.2

B.3

C.5

D.10

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