在校园招聘中组织笔试时,应当注意解决好的问题是()。
A.笔试题目的科学化把握不准
B.简单地把笔试成绩作为筛选依据
C.面试流程设计合理
D.面试测评工具选择得当
A.笔试题目的科学化把握不准
B.简单地把笔试成绩作为筛选依据
C.面试流程设计合理
D.面试测评工具选择得当
第3题
A.教室的桌面上
B.入场处的外墙上
C.会场入口
D.宿舍区的宣传栏上
第4题
企业人力资源管理在进行项目的团队建设时,应当()。
A.严格管理项目管理班子的成员,以提高工作效率
B.建立项目管理班子的成员之间沟通和解决冲突的渠道,创立良好的人际关系和工作氛围
C.通过招聘、签订服务合同等方式获得项目管理班子的人员
D.建立项目组织结构,优化项目管理班子
第5题
企业人力资源管理在进行项目的团队建设时,应当()。
A.严格管理项目管理班子的成员,以提高工作效率
B.建立项目管理班子的成员之间沟通和解决冲突的渠道,创立良好的人际关系和工作氛围
C.通过招聘、签订服务合同等方式获得项目管理班子的人员
D.建立项目组织结构,优化项目管理班子
第6题
企业人力资源管理在进行项目的团队建设时,应当()。
A.严格管理项目管理班子的成员,以提高工作效率
B.建立项目管理班子的成员之间沟通和解决冲突的渠道,创立良好的人际关系和工作氛围
C.通过招聘、签订服务合同等方式获得项目管理班子的人员
D.建立项目组织结构,优化项目管理班子
第7题
A.刘某让李某代替自己参加奥数竞赛考试
B.王某让朱某代替洪某,参加某国企为招聘而组织的笔试
C.梁某代替谢某参加托福考试
D.贾某请任某代替自己参加注册会计师考试
第9题
下列各项中,不属于城市用地竖向规划工作的基本内容是()。
A.综合解决城市规划用地的各项控制标高问题
B.合理组织好用地的地面排水
C.提出城市利用地形的综合技术要求
D.适当地考虑地形,注意城市环境立体空间的美观要求